EYT düzenlemesinden yararlanamayan çalışanları ilgilendiren kademeli emeklilik kanun teklifi Türkiye Büyük Millet Meclisine sunuldu. 8 Eylül 1999 ile 30 Nisan 2008 arasında sigorta girişi bulunanları kapsayan teklif, emeklilik yaşının yeniden düzenlenmesini öngörüyor. 4 Kasım 2026 itibarıyla teklif Plan ve Bütçe Komisyonunda bulunuyor.
Kademeli emeklilik düzenlemesinde yeni bir yasama süreci başladı. DEM Parti milletvekilleri Gülüstan Kılıç Koçyiğit ve Sezai Temelli tarafından hazırlanan kanun teklifi, 26 Ekim 2026 tarihinde TBMM Başkanlığına sunuldu. 2/3988 esas numarasıyla kayda alınan teklif, 28 Ekim'de komisyonlara sevk edildi. Düzenleme, 1999 sonrasında sigortalı olan çalışanların emeklilik yaşlarının yeniden belirlenmesini amaçlıyor.
Kademeli emeklilik kanun teklifi Meclis'e sunuldu
TBMM'nin resmî kayıtlarına göre teklifin adı, Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununda Değişiklik Yapılmasına İlişkin Kanun Teklifi olarak açıklandı.
Düzenleme, Plan ve Bütçe Komisyonuna esas komisyon olarak gönderildi. Sağlık, Aile, Çalışma ve Sosyal İşler Komisyonu ise tali komisyon olarak belirlendi.
Teklifin TBMM kayıtlarındaki son durumu komisyonda olarak yer alıyor. Düzenleme henüz kanunlaşmadığı için mevcut emeklilik şartları uygulanmaya devam ediyor.
1999-2008 arası sigorta girişi olanlar kapsamda
Teklif, ilk sigortalılık tarihi 8 Eylül 1999 ile 30 Nisan 2008 arasında bulunan çalışanları kapsayacak şekilde hazırlandı.
TBMM'deki teklif özetinde mevcut prim ödeme ve sigortalılık süresi şartlarının korunması, emeklilik yaşının ise sigorta başlangıç tarihine göre kademeli olarak belirlenmesi amaçlanıyor.
Bu kapsamda SSK, Bağ-Kur ve diğer sigortalılık statülerindeki çalışanları ilgilendiren düzenlemeler gündeme geliyor. Ancak hangi sigortalının hangi şartlarla emekli olabileceği, teklifin yasama sürecinde kabul edilecek son metnine bağlı olacak.
Kademeli emeklilikte yaş şartı kaldırılacak mı?
Sosyal Güvenlik Başuzmanı İsa Karakaş'ın aktardığı teklif hükümlerinde, prim ve hizmet süresini tamamlayan çalışanlara yaş şartı aranmaksızın emekli aylığı bağlanmasına yönelik düzenleme bulunuyor.
Teklifin ilk maddesinde 5510 sayılı Kanun'a geçici 113. madde eklenmesi öngörülüyor.
Bununla birlikte TBMM'nin resmî teklif özetinde emeklilik yaşlarının sigorta başlangıç tarihine göre kademeli belirlenmesi hedefi yer alıyor. Bu nedenle yaş şartına ilişkin kesin uygulama, teklifin kabul edilecek nihai metnine göre şekillenecek.
Kademeli emeklilik teklifinin üç maddesi
Meclise sunulan düzenleme üç maddeden oluşuyor.
Birinci madde, sosyal güvenlik mevzuatına yeni bir geçici hüküm eklenmesini düzenliyor.
İkinci maddede kanunun Resmî Gazete'de yayımlandığı tarihte yürürlüğe girmesi öngörülüyor.
Üçüncü maddede ise kanun hükümlerinin Cumhurbaşkanı tarafından yürütüleceği belirtiliyor.
EYT sonrası sigorta girişi olanların emeklilik şartları
2023 yılında yürürlüğe giren EYT düzenlemesi, 8 Eylül 1999 ve öncesinde sigortalı olanların belirli şartlarla yaş koşulu aranmadan emekli olabilmesini sağladı.
Bu tarihten sonra sigorta girişi bulunan çalışanlar ise farklı emeklilik yaşlarına tabi olmaya devam etti.
Yeni teklifin gerekçesinde, sigorta başlangıç tarihleri arasındaki fark nedeniyle ortaya çıkan emeklilik koşullarının yeniden düzenlenmesi hedefleniyor.
Kademeli emeklilik yasası ne zaman çıkacak?
4 Kasım 2026 itibarıyla kademeli emeklilik teklifi Plan ve Bütçe Komisyonunda bulunuyor.
Düzenlemenin yürürlüğe girebilmesi için yasama sürecinin tamamlanması, TBMM Genel Kurulunda kabul edilmesi ve Resmî Gazete'de yayımlanması gerekiyor.
Teklifin görüşüleceği tarih ve yürürlüğe giriş takvimi konusunda kesinleşmiş bir karar bulunmuyor.
Kademeli emeklilik kanun teklifi sorgulama bağlantısı
Vatandaşlar teklifin güncel durumunu TBMM'nin resmî internet sitesinden takip edebiliyor.
TBMM 2/3988 numaralı kanun teklifi:
https://tbmm.gov.tr/Yasama/KanunTeklifi/03ad5e7d-4edb-48f6-aeca-01a17c1f731c
Bu sayfada teklifin metni, imza sahipleri, komisyon bilgileri ve yasama sürecindeki son durumu yer alıyor.
