Sağlık Bakanlığı tarafından hazırlanan yeni yönetmelik, sağlık hizmetlerindeki dijitalleşme sürecine dev bir adım daha ekledi. Vatandaşların hastane koridorlarında vakit kaybetmesine neden olan rapor alma çilesi tarihe karışıyor. Resmi Gazete'de yayımlanan karar doğrultusunda bürokratik işlemler dijital platformlara taşınırken, sahada beklenen uygulama birliği de sağlanmış oldu.
DİLEKÇE DEVRİ BİTTİ SÜREÇ E-NABIZ'A TAŞINDI
Tüm sağlık raporlarının başvuru sürecinde yıllardır uygulanan yazılı dilekçe prosedürü resmen sona erdi. Vatandaşlar bundan böyle başvuru süreçlerini doğrudan e-Nabız sistemi üzerinden dolduracakları kişisel beyan formuyla başlatacak. Bu radikal adımla birlikte kağıt israfının ve hastanelerdeki gereksiz zaman kaybının tamamen önüne geçilmesi planlanıyor.
HEKİME GİTMEDEN SAĞLIK DURUM BELGESİ ALINABİLECEK
Düzenlemenin en çok dikkat çeken detaylarından biri "tek hekim raporları" öncesinde kurulan dijital karar destek sistemi oldu. Kişinin tıbbi geçmişinde tıbbi bir engel, düzenli ilaç kullanımı veya hastalık beyanı bulunmuyorsa sistem otomatik olarak devreye giriyor.
Bu şartları sağlayan vatandaşlar, hastaneye veya aile hekimine gitmeye gerek kalmadan e-Nabız sistemi üzerinden anında "Sağlık Durum Belgesi" oluşturabilecek. Lisans gerektirmeyen amatör sporlar ve sosyal aktiviteler için de bu dijital belge geçerli kabul edilecek.
HASTANELERDE RAPOR BAŞVURU MERKEZLERİ KURULUYOR
İkinci ve üçüncü basamak sağlık kuruluşlarında yaşanan başvuru karmaşası da yeni sistemle kökten çözülüyor. Kurumlar bünyesinde özel "Rapor Başvuru Merkezleri" oluşturulacak.
Böylece hastanede devam eden rapor süreçleri tek bir merkezden başlatılıp takip edilecek. Kişiler, devam eden işlemleriyle ilgili anlık bilgiye çok daha hızlı ve şeffaf bir şekilde erişim sağlayabilecek.
SAĞLIK KURULLARI YENİDEN DÜZENLENDİ
Yeni yönetmelikte "durum bildirir sağlık kurulu" raporu süreçleri de yeniden tasarlandı. İhtiyaca göre tam teşekküllü ve üç hekimli olmak üzere iki ayrı temel sağlık kurulu modeli tanımlandı. Bakanlığın belirlediği özel istisnalar dışında, raporların üç hekim tarafından hızlıca düzenlenebilmesine imkan tanındı. Ülke genelinde rapor formatlarına bir standart getirilerek belgeler İngilizce dil desteğiyle uluslararası kullanıma da açıldı.
Öte yandan, elliden az personeli olan ve az tehlikeli sınıfında yer alan iş yerleri için de ciddi bir kolaylık sağlandı. Bu gruptaki çalışanların işe giriş raporları artık sadece hastanelerden değil; aile hekimleri ve Çalışan Sağlığı Merkezleri (ÇAŞMER) tarafından da düzenlenebilecek.
