Vatandaşın gözü telefondan gelecek resmi açıklamalardayken, 23 Mayıs Cumartesi günü başlayıp 31 Mayıs Pazar günü bitecek olan Kurban Bayramı tatili çalışanları ikiye böldü. Kamu personeli uzun tatilin planlarını yapmaya başlarken, özel sektörde mesai yapan milyonların kafası karışık. Yıllık izin mi kullanılacak, yoksa bayramda iş başı mı yapılacak derken, uzman isimden tüm denklemi değiştirecek o kritik açıklama geldi.
9 GÜN TATİL KİMLERE GEÇERLİ?
A Haber yayınında kamuoyunu aydınlatan Sosyal Güvenlik Başuzmanı İsa Karakaş, milyonların merak ettiği tatil bilmecesine noktayı koydu. Özel sektör çalışanlarının dokuz günlük tatilden doğrudan faydalanmasının söz konusu olmadığı vurgulandı. Karakaş, "Özel sektör çalışanlarının sadece 4,5 gündür" ifadelerini kullanarak, beklenen o uzun tatilin özel sektör için varsayılan bir hak olmadığını ifade etti.
TOP PATRONLARIN İNİSİYATİFİNDE
Tatil süresinin uzayıp uzamayacağı ise tamamen işverenin kararına bırakılmış durumda. Hiçbir koşul aranmaksızın personeline 9 günlük izni doğrudan verebilecek olan işverenlerin, dilerlerse aradaki köprü günlerini yıllık izinden düşürebileceği kaydedildi.
Karakaş bu noktada iş kanunundaki telafi çalışması detayına da dikkat çekti. Uzman isim, "İşveren onları faydalandırır, çalışanların maaşında bir eksilme olmaz ancak bayramdan sonra telafi edilmesi söz konusu olabilir" açıklamasıyla sistemin arka planını aktardı. Öte yandan, bayramda çalışma zorunluluğunun tamamen sözleşmelere bağlı olduğu, toplu ya da bireysel iş sözleşmesinde hüküm yoksa patronun bayram mesaisini şart koşamayacağı da ayrıca belirtildi.
BAYRAM MESAİSİNE ÇİFTE KAVRULMUŞ MAAŞ
Gelelim işin en can alıcı ve cüzdanları ilgilendiren noktasına. Bayramda ter dökecek olanların maaş bordroları baştan aşağı değişiyor.
İşçilerin ilave yevmiyeye hak kazanacağını söyleyen Karakaş, her halükarda 4,5 günlük ekstra ücret yatırılacağının altını çizdi. Uzman ismin hesaplamasına göre; tam ay çalıştığı farz edilen yevmiyeli bir işçinin mayıs ayındaki brüt maaşı 39.085 TL'ye fırlayacak. SGK ve vergi kesintileri tırpanlandıktan sonra çalışanın cebine girecek net rakamın 32.485 TL olacağı kaydedildi.
Eğer kişi aylık usulü asgari ücret alıyorsa, bu ilave mesai ücretiyle birlikte hesabına tam 31.618,43 TL yatırılacağı ifade edildi.
