Türkiye İstatistik Kurumu'nun (TÜİK) açıkladığı Haziran ayı enflasyon verileri, milyonlarca memur ve memur emeklisinin temmuz ayında alacağı maaş artışını da netleştirdi. Haziran ayında enflasyon aylık bazda yüzde 0,99, yıllık bazda ise yüzde 32,11 olarak gerçekleşti. İlk altı aylık enflasyonun yüzde 17,76 olarak hesaplanmasıyla birlikte memur ve memur emeklilerine uygulanacak toplam zam oranı yüzde 13,52 oldu. Zam oranının açıklanmasının ardından memur konfederasyonlarından peş peşe açıklamalar geldi. Konfederasyonlar, maaş artışının enflasyon karşısında eriyen alım gücünü telafi etmediğini ifade etti.
MEMUR-SEN'DEN ‘SEYYANEN ZAM’ ÇAĞRISI
Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın, kamu çalışanlarının maaşlarının uzun süredir enflasyonun gerisinde kaldığını belirterek, "Gelirde adalet, ücrette denge için kamuda reform şart" dedi. Yalçın, yüzde 13,52'lik artışın toplu sözleşme zammı ve enflasyon farkının birleşiminden oluştuğunu hatırlatarak, en düşük kamu görevlisi maaşının 58 bin 305 liradan 66 bin 188 liraya yükseldiğini söyledi. Buna rağmen kamu çalışanlarının alım gücünün enflasyon karşısında savrulduğunu ifade eden Yalçın, temmuz maaşlarına seyyanen zam yapılması gerektiğini vurgulayarak, "Kamu görevlileri ve emeklilerimizin alım gücü, ipi kopmuş uçurtma gibi enflasyon rüzgârında savruluyor" ifadelerini kullandı.
TÜRKİYE KAMU-SEN: “BU ARTIŞ REFAH SAĞLAMIYOR”
Türkiye Kamu-Sen Genel Başkanı Önder Kahveci de açıklanan verilerin kamu çalışanlarının alım gücü kaybını resmen tescillediğini söyledi. Kahveci, ocak ayında yapılan yüzde 11'lik zammın ilk altı ayda enflasyon karşısında yüzde 6,09 eridiğini belirterek, şimdi bu kaybın üzerine yalnızca yüzde 7'lik ikinci dönem artışının eklendiğini ifade etti. "Bu rakamlar refah seviyesinin yükseldiğini değil, alım gücünün erdiğini gösteriyor" diyen Kahveci, ek zam, refah payı ve eşel mobil sisteminin hayata geçirilmesi çağrısında bulundu.
DEVLET MEMURLARI KONFEDERASYONU: “ENFLASYON FARKI ZAM DEĞİLDİR”
Devlet Memurları Konfederasyonu Genel Başkanı Osman Kaya ise yüzde 13,52'lik artışın kamu çalışanlarının günlük hayatta yaşadığı ekonomik zorlukları yansıtmadığını kaydetti. Kaya, özellikle kira artışlarının yaklaşık yüzde 32 seviyesinde gerçekleştiğine dikkat çekerek, maaş artışlarının daha hesaplara yatmadan etkisini kaybettiğini söyledi. "Enflasyon farkı zam değildir; geciktirilmiş bir hakkın telafisidir" diyen Kaya, eşel mobil sistemine geçilmesini, refah payı verilmesini ve kalıcı, adil bir ücret politikasının hayata geçirilmesini talep etti.
ORTAK TALEP: EK ZAM VE REFAH PAYI
Üç konfederasyonun açıklamalarında ortak vurgu, kamu çalışanlarının yalnızca enflasyon kadar değil, ülkenin büyümesinden de pay alması gerektiği yönünde oldu. Konfederasyonlar, temmuz ayında ilave zam yapılmasını, refah payı verilmesini ve maaşların altı ay boyunca enflasyon karşısında erimesini önleyecek yeni bir ücret sisteminin kurulmasını istedi.